No dia 9 de Junho de 2015, o Comissariado contra a Corrupção (CCAC) detectou um caso suspeito de falsificação de registos de assiduidade praticado por um chefe da Escola de Polícia do Corpo de Polícia de Segurança Pública (CPSP), que durante o período compreendido entre 2010 e 2014, teria frequentemente chegado atrasado ao serviço e saído antes da hora fixada. Além disso, o mesmo chefe chegaria a ausentar-se do local de trabalho por mais de 2 horas durante o período de prestação de serviço, tendo, inclusivamente, saído do território para tratar de assuntos pessoais durante o horário de trabalho ou enquanto prestava serviços complementares. Para encobrir a referida situação, o mesmo chefe empreendeu a falsificação dos registos de assiduidade, tendo enganando dolosamente os seus superior levando-os a crer que ele sempre comparecera ao serviço conforme o horário fixado, evitando, assim, as respectivas responsabilidades disciplinares e a perda de subsídios complementares. O chefe em causa foi detido por suspeito de prática de falsificação de documento e o referido caso foi transferido aos órgãos judiciais para prosseguimento. Depois de ter sido comunicado pelo CCAC, o CPSP instaurou um processo disciplinar contra o referido chefe. (Fonte de informações: Comissariado contra a Corrupção)

Após o acontecimento, o respectivo agente policial já foi transferido para outro posto de trabalho, alheio àquele onde exercia funções.

Em 29 de Janeiro de 2016, o Ministério Público arquivou o caso, por não haver indícios suficientes de que o acto do suspeito constituísse uma falsificação de documentos;

Em 31 de Maio de 2016, o Ministério Público reabriu o inquérito; após o inquérito suplementar, não foram recolhidas novas provas para sustentar a acusação contra o arguido, pelo que o Ministério Público arquivou novamente o caso em 16 de Dezembro de 2019.

O CPSP concluiu o processo disciplinar, tendo sido aplicada a pena de “repreensão escrita” ao agente arguido, por violação do “dever de obediência”.