A DSC atribui grande importância ao caso, reiterando que não tolera que os seus trabalhadores violam a lei e a disciplina e irá tratar esta situação de forma rigorosa, de acordo com a lei, sem margem de tolerância.

A DSC procedeu a uma revisão abrangente do mecanismo de gestão de faltas ao trabalho por doença, bem como ao reforço da fiscalização interna, incluindo visitas ao domicílio dos trabalhadores e a verificação do estado de doença juntamente com os profissionais dos Serviços de Saúde (SS) e, nos termos da lei, encaminha os casos suspeitos de fraude para a Junta de Saúde dos SS, a fim de prevenir o abuso de baixas médicas para obter fundos públicos. Paralelamente, determinou que as chefias de subunidades sob a sua tutela reforçassem a supervisão, e exigiu a todos os trabalhadores que cumprissem rigorosamente as obrigações inerentes ao exercício de funções públicas, com dedicação e respeito pela lei.